Pôle Numérique —ateliers, chantiers et projets pour une autonomie numérique durable
CHAMPAGNE ET FONTAINE,
France
En intégrant le pôle Numérique & Innovation Inclusive de la SCIC Uni-vers 1 sur 137, vous rejoignez une aventure collective ancrée dans la transition digitale, la transmission des savoirs et l’accès au numérique pour tous.
Ce pôle relie médiation numérique, outils collaboratifs, inclusion digitale, création de contenus et accompagnement des usages numériques au service du territoire.
Il s’adresse aux personnes souhaitant découvrir, maîtriser, utiliser ou transmettre le numérique — que ce soit pour développer leur autonomie, soutenir un projet professionnel, accompagner une activité locale, ou contribuer à une dynamique territoriale plus connectée et inclusive.
Ce pôle est à la fois formateur, accessible et collaboratif : il favorise la montée en compétences, la reconversion, l’autonomie numérique et la création d’activités utiles, tout en soutenant une approche responsable, inclusive et ancrée dans les besoins du territoire.

Évaluation tout au long de votre parcours
L’évaluation au sein du Pôle Numérique est participative et bienveillante.
Tout au long de votre parcours, vous serez acteur et actrice de votre progression :
nous observons ensemble vos évolutions, vos réussites et les compétences que vous développez.
Grâce à un système de pictogrammes simples et visuels, vous pouvez vous situer facilement sur vos acquis, mais aussi exprimer votre propre ressenti.
Chaque étape devient ainsi un temps d’échange entre vous et l’équipe formatrice : on apprend à apprendre, à se connaître et à progresser ensemble.
Ce que vous ferez, apprendrez et apporterez
Chaque participant contribue activement aux projets numériques tout en développant ses compétences et sa compréhension des usages digitaux. Apprendre en faisant, c’est notre manière d’avancer ensemble et de rendre le numérique accessible à tous.
Agréable d'avoir
- Connaissances de base en informatique générale ou outils numériques.
- Intérêt pour la création de contenus (vidéo, web, graphisme, bureautique).
- Expérience en animation d’ateliers, médiation ou accompagnement.
- Connaissances des outils collaboratifs ou des usages du web (réseaux sociaux, etc.).
Compétences nécéssaires
- Intérêt pour le numérique, l’inclusion digitale et les usages du digital au quotidien.
- Curiosité et envie d’apprendre en pratiquant.
- Goût du travail collectif et du partage des savoirs.
- Sens de l’organisation et autonomie progressive.
- Engagement dans les valeurs de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) et dans l’accès au numérique pour tous.
Responsabilités
- Participer aux ateliers numériques et aux accompagnements individuels.
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Découvrir et pratiquer les outils essentiels : bureautique, navigation, sécurité numérique, démarches en ligne.
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Contribuer à la création de contenus et de supports (web, vidéo, design simple, tutoriels).
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Collaborer aux actions de sensibilisation, d’inclusion digitale et aux ateliers de médiation.
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Participer à la documentation, au suivi des projets numériques et à la transmission des bonnes pratiques.
- Mettre en application les outils collaboratifs et contribuer à des projets utiles au territoire.
Qu’est-ce qui est génial dans ce pôle ?
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Une équipe passionnée, engagée pour un numérique accessible, inclusif et utile à tous.
- Un lieu d’apprentissage unique, au Château de Clauzuroux, mêlant patrimoine, innovation et créativité.
- Des apprentissages concrets, pratiques et progressifs, pour gagner rapidement en autonomie numérique.
- La possibilité de tester, développer ou renforcer son propre projet digital dans un cadre coopératif et bienveillant.
- Des temps d’échange inter-pôles (Numérique, Patrimoine & Culture, EcoConstruction, Santé & Bien être ).
- La création de contenus numériques utiles au territoire : tutoriels, supports, sites web, documentation, outils collaboratifs.
- De vraies responsabilités et de vrais défis, dans un domaine en constante évolution, où chacun peut contribuer à réduire la fracture numérique et à dynamiser le territoire.
Nos parcours Users
Ce que nous vous proposons
Au sein du Pôle Numérique & Innovation Inclusive, vous rejoignez l’un des Chantiers Sociaux Apprenants de la SCIC Uni-vers 1 sur 137.
Ici, l’apprentissage se vit à travers la pratique, l’entraide et la création collective. Ce pôle relie la formation, la médiation numérique, la transmission des savoirs et l’accompagnement à l’autonomie digitale, dans une démarche profondément inclusive, accessible et respectueuse des personnes et de leurs parcours.
Apprendre en pratiquant le numérique
Participez à des ateliers et projets concrets pour découvrir ou renforcer vos compétences numériques : navigation, bureautique, sécurité, outils collaboratifs, création de contenus et usages professionnels du digital. Vous apprendrez en faisant, en résolvant, en testant et en créant.
Un chantier social et inclusif
Rejoignez une équipe mixte composée d’apprenants, de formateurs, de bénévoles et de partenaires locaux. Ce chantier favorise l’insertion, l’autonomie numérique, et la coopération entre tous les acteurs du territoire, quels que soient les niveaux ou les parcours.
Monter en compétences par la pratique
Apprenez en expérimentant : accompagnement aux démarches en ligne, production de contenus, utilisation d’outils numériques, initiation web, documentation, médiation numérique. Chaque activité est accompagnée par un formateur référent et adaptée au rythme de chacun.
Un lieu de vie et de transmission
Implanté au Château de Clauzuroux, le chantier s’inscrit dans un cadre exceptionnel, propice à la découverte, à la transmission des savoirs et à la reconnexion avec le numérique. Un espace d’apprentissage, mais aussi de rencontre et d’entraide.
Nos Parcours Types — modulables selon votre projet
Parce que chaque parcours est unique, nos formations s’adaptent à votre rythme, à vos compétences et à vos ambitions.
🌱 Parcours Découverte
Idéal pour débuter ou valider son projet professionnel.
Un premier pas dans le numérique, l’inclusion digitale ou l’accompagnement aux usages du digital.
Durée indicative : 80 à 120 h
Format : distanciel + présentiel
Objectif : acquérir les bases, découvrir les métiers, évaluer ses compétences.
Démarrer maintenant- Modules d’initiation
- Accompagnement individuel
- Pas de projet fil rouge
- Pas de stage en entreprise
💻 Parcours Professionnalisation
Conçu pour celles et ceux qui souhaitent monter en compétences et se professionnaliser.
Accessible après un premier niveau ou une expérience préalable.
Durée indicative : 6 à 10 mois
Format : Blended Learning (présentiel + distanciel)
Objectif : maîtriser les compétences techniques d’un métier.
Démarrer maintenant- Tous les modules du tronc commun
- Projet fil rouge
- Stage en entreprise (2 mois)
- Modules personnalisables
🚀 Parcours Expert
Destiné aux professionnels, formateurs ou porteurs de projet.
Permet d’approfondir, spécialiser ou transmettre son savoir-faire.
Durée indicative : 3 à 6 mois (selon modules choisis)
Format : sur mesure, accompagnement individualisé
Objectif : développer une expertise ou créer sa propre offre.
Contactez-nous- Coaching personnalisé
- Modules avancés à la carte
- Projet entrepreneurial ou d’innovation
- Support et mentorat dédié